하남시 조직문화 개선 프로젝트 『나를 들여다보다 내마음 보고서』 운영 > 일반뉴스

하남시(시장 이현재)가 18일 과도한 업무로 스트레스를 받는 공직자들의 마음을 치유하기 위해 개인맞춤형 심리보고서와 스스로의 마음을 성찰하는 솔루션을 제공하는 ‘나를 들여다보다, 내마음 보고서’ 프로그램을 진행했다.

현재 하남시 공직자들은 업무로 인해 많은 스트레스를 받고 있다. 미사·위례·감일·교산 4개 신도시 개발로 인구가 급증하면서 다양한 민원이 제기되는 등 행정수요가 폭발적으로 증가했기 때문이다.

이에 조직문화 개선 프로젝트의 일환으로 공직자 마음을 케어하는 ‘나를 들여다보다, 내마음 보고서’ 프로그램을 마련했다.

나를 들여다보는 내마음보고서 프로그램은 참여한 38명의 직원을 대상으로 온라인 심리검사를 진행해 ▲나에게 가장 두드러진 심리코드 ▲나의 심리특성이 일상의 대인관계에서 나타나는 주요 양상 ▲스트레스와 우울경향성 등 정신의학적 컨디션 등의 내용을 담은 개인맞춤형 심리보고서를 제공했다.

이후 워크숍을 통해 ▲내마음 보고서 주요 개념 소개 ▲스스로의 마음 상태를 파악해 효과적으로 활용하는 방법 ▲자기성찰 솔루션 등을 제공하고, 표정 주사위를 활용한 감정 나눔 활동을 통해 직원들이 스트레스 수치를 낮출 수 있도록 지원했다.


이날 워크숍에 참여한 한 직원은 “이번 프로그램을 통해 스스로를 성찰할 기회를 얻게 돼 의미가 있었다”라며 “특히 오늘 워크숍에서 동료 직원들과 함께 감정을 공유하면서 심리적 안정감도 얻을 수 있었다”라고 소감을 밝혔다.

이현재 시장은 “공직자들의 업무 스트레스를 덜어주기 위해 이번 프로그램을 기획하게 됐다”라며 “하남시는 앞으로도 다양한 프로그램을 통해 공직자들이 심리적 안정감을 갖고 나아가 업무 만족도를 높여 궁극적으로 시민들을 향한 고품격 행정서비스를 제공할 수 있도록 최선을 다하겠다”라고 강조했다.

한편, 하남시는 혁신적인 변화와 조직문화 개선을 위해 작년에도 직원 힐링 프로그램인 ‘가장 사적인 서점’을 운영했으며, 조직 전반에 걸쳐 소통하는 혁신행정 분위기를 만들어가고 있다.